Ejercicio Colegio San
Jorge
Práctica 4
Grado___________________________________________________________________________
Liderazgo Personal
1.
Presentarme
2.
Enfocar el tema por medio del cuento “El Camino
del Líder” como continuación del tema de Liderazgo Personal.
3.
Después de leer el cuento, se pide a cada uno de
los alumnos que escriban sobre situaciones donde no se han comportado de manera
correcta, y le pongan “un clavo” (un atache), como dice el cuento.
4.
Cada uno platicará sobre esa situación y
explicarán por qué piensan que estuvo mal. Luego para poder quitar el clave
indicarán que harán para corregirlo y cómo debe ser su actitud a futuro.
5.
Luego al terminar la actividad, los alumnos
hablarán de sus experiencias y de como ser mejores cada día, con sus
familiares, amigos, compañeros de colegio, etc.
Material de Apoyo
EL CAMINO DEL LÍDER
Cuentan que un hijo le dijo a su padre que quería ser un
líder, y le preguntó cómo podía lograrlo. El padre le respondió que lo primero
que tenía que hacer era estar consciente de sus conductas. Que cada vez que
sintiera que había hecho daño a una persona, clavara un clavo en la cerca de su
casa. El hijo aceptó el reto y empezó a tomar mayor conciencia de sus actos.
Siguiendo el consejo de su padre, comenzó a poner clavos con
el martillo cada vez que hacía daño, maltrataba a una persona o no la
respetaba. Luego de un tiempo el hijo dejó de poner clavos en la cerca, porque
ya era consciente de sus actos y trataba bien a las personas. Entonces preguntó
a su padre: ¿y ahora qué hago? El padre le respondió diciéndole que por cada
acto de bien y servicio que realizase, saca un clavo de la cerca. El hijo
nuevamente aceptó el reto y empezó, poco a poco, a sacar los clavos. Ya estaba despierto, era conciente y además se
dedicaba a ayudar a las personas. En poco tiempo logró sacar todos los clavos.
Contento, se acercó donde su padre, quizá con un poco de
soberbia y le dijo: ¡he terminado! ¡Logré sacar todos los clavos! Finalmente he
aprendido a ser una mejor persona, un líder. Sin embargo, acto seguido lo
asaltó una duda: ¿ahora qué haremos con todos los huecos que dejaron los clavos
en la cerca? El padre le respondió: "no los toques. Están allí para
recordarte siempre que en tu camino de aprendizaje dejaste huella de dolor en
la gente y que gracias a su entrega, comprensión y colaboración ahora puedes
ser la persona que eres".
El primer paso que debe dar aquella persona que quiere ser
líder es aprender a estar consciente, pues éste es un elemento clave para
lograr el liderazgo personal.
La historia termina con la etapa más evolucionada del
liderazgo interpersonal: el servicio a los demás.
No podemos ser líderes si no tenemos primero la capacidad de
liderarnos a nosotros mismos.
El liderazgo personal se logra cuando la persona emprende el
camino trabajando su autoestima, creatividad, visión, equilibrio y capacidad de
aprender
El liderazgo interpersonal se logra posteriormente, cuando la
persona domina la comunicación, aprende a dirigirse a otros y a entregarles el
poder, a trabajar en equipo y a servir a sus seguidores.
El liderazgo es un camino en espiral que va de dentro hacia
fuera. Si una laguna que alimenta a un río no es profunda, si tiene poca agua,
el río no podrá irrigar los campos y no se podrá sembrar ni cosechar. De la
misma forma, si la persona no tiene primero un nivel de profundidad interior,
no podrá irrigar un liderazgo constructivo y
hacer crecer a las personas que la siguen.
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